Promover la concordia no debe confundirse con claudicación, afirma el líder petrolero

Propone Romero Deschamps "diálogo" para solucionar el desvío en Pemex

Sexto aniversario luctuoso del ex dirigente cetemista Fidel Velázquez

FABIOLA MARTINEZ

El sexto aniversario luctuoso del jerarca cetemista Fidel Velázquez Sánchez fue convertido una vez más en plataforma para la defensa de los principales integrantes de esta central obrera involucrados en demandas penales.

El líder del sindicato petrolero, Carlos Romero Deschamps, protagonista del llamado Pemexgate, dijo que los trabajadores adheridos a la Confederación de Trabajadores de México (CTM), incluido el gremio que encabeza, alentarán una "salida pacífica" a los conflictos que surgen de las relaciones obrero-patronales y en defensa de la legitimidad de los convenios laborales entre empresas y sindicatos.

Sin aludir directamente a la acusación del gobierno federal en contra de tres dirigentes petroleros por el desvío de mil 200 millones de pesos de Pemex a la campaña presidencial del PRI y la presunta ilegalidad de los convenios firmados con la paraestatal, aseveró que es tiempo de propiciar el diálogo y el acuerdo que a todos beneficie.

Pero enseguida advirtió: "No se confunda (el diálogo) con la claudicación, pues promover la concordia sólo nos impulsa el interés supremo del país. Rechazamos enérgicamente las críticas extremistas que señalan sin razón que hemos cedido todo por conveniencia o debilidad, y que por ello estamos en el final de nuestra vida útil".

Romero Deschamps fue el orador principal en la ceremonia, a la que asistieron funcionarios del gobierno federal, representantes de casi todas las federaciones estatales de la CTM y de la dirigencia nacional priísta, así como familiares del extinto líder y un centenar de trabajadores que fueron llevados la mañana de ayer a la explanada de la sede nacional cetemista para escuchar amplios discursos y dos piezas de música clásica interpretada en vivo.

Ante ellos, el mensaje central sirvió también para alabar al máximo dirigente cetemista, fallecido el 23 de junio de 1997, quien encabezó la llamada cúpula obrera por casi 60 años. "Fue don Fidel el gran pacificador y estabilizador del México que hoy vivimos (...) Supo conducir a la CTM por difíciles senderos en las crisis económicas que se han repetido muchas veces en el país, evitando que se convirtieran en crisis políticas (...)

"Fue, sin duda, el artífice de la ahora injustamente cuestionada alianza histórica entre el Estado y el movimiento obrero que preservó la tranquilidad sobre la que se basó el despegue industrial y social de México. Por ello evitó enfrentar a los dirigentes de las organizaciones sindicales y a las masas con el gobierno."

Como la de él, agregó, "nuestra línea actual es la negociación, porque mediante ella se obtienen los mismos resultados que a través de una lucha abierta y primitiva. Así se expresaba don Fidel, y hoy, para los cetemistas, esa línea no ha cambiado".

En un tono conciliador que no se le había escuchado desde enero de 2002, fecha en que se dio a conocer la investigación del Pemexgate, Romero Deschamps dijo que no cederán ante las voces de otras organizaciones que aconsejan la presión violenta para exigir sus demandas.

"Insistimos: no por miedo, sino por sensatez, pues desatar una situación en la que prevaleciera la anarquía tendría efectos catastróficos sobre la sociedad entera."

A un par de semanas de iniciarse la negociación contractual con Pemex, con emplazamiento a huelga al último día de julio, el dirigente de los trabajadores sindicalizados de Pemex insistió en que el líder obrero actual debe actuar con inteligencia, demostrando capacidad de negociar y no fuerza para resolver los problemas.

Al final vinieron los aplausos, cuando Romero Deschamps pidió recordar los consejos de don Fidel "para cerrar nuestros oídos a las campañas que pretenden hacernos creer que vamos a la disolución. Sería muy grave caer en la trampa del engaño".

Los halagos al extinto líder fueron secundados, sin cortapisa, por el secretario del Trabajo y Previsión Social, Carlos Abascal Carranza, quien en su calidad de dirigente de la confederación patronal promovió con Velázquez la firma de los compromisos por una nueva cultura laboral.

En el tiempo de la aguda crisis económica, en 1995, ambos dirigentes se comprometieron al diálogo como única alternativa para negociar aumentos salariales, empleos, prestaciones y otros elementos mermados en ese periodo. "No sería posible comprender el surgimiento, desarrollo y consolidación del sindicalismo mexicano sin las ideas, convicciones y firmeza de don Fidel."