Con sindicato real, uno de cada 10 trabajadores
Con la anuencia de las autoridades laborales mexicanas, los “contratos de protección” se han multiplicado, al grado que ya son mayoría en al sector obrero, por lo que sólo uno de cada 10 trabajadores tiene un sindicato “real” y los demás están en organizaciones de “simulación”, advirtieron ayer el Centro de Investigación Laboral y Asesoría Sindical (Cilas), el Frente Auténtico del Trabajo y la Alianza de Tranviarios de México. En conferencia de prensa anunciaron que intensificarán las acciones de la campaña contra los contratos de protección en el país, pues como 90 por ciento de los trabajadores mexicanos está supeditado a esas nefastas representaciones sindicales, y con ello está en entredicho la democracia y la libertad sindical en el país. Benito Bahena, líder de la Alianza de Tranviarios apuntó que también hay gran desprestigio de la tarea sindical por dirigentes como Elba Esther Gordillo, del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación, y el líder de los ferrocarrileros, Víctor Flores, que han hecho de la labor sindical un “negocio” particular. Héctor de la Cueva, del Cilas, planteó que son pocas las organizaciones sindicales auténticas y son menos aún las que realmente luchan por la defensa de los trabajadores, pues muchos líderes sindicales “pasan viéndose el ombligo”, lo que ha debilitado la defensa de los derechos laborales. Dijo además que en México es más difícil crear un sindicato que en Colombia, y que la autoridad ha manejado la entrega de la “toma de nota” como una cuestión de prebenda, ya que se le da a los dirigentes que quieren y a los incómodos, como el líder minero Napoleón Gómez Urrutia, se les niega.