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Concretan plan emergente de apoyo

Entrega el GDF cheques a ex empleados de Ruta 100
 
Periódico La Jornada
Sábado 29 de diciembre de 2012, p. 7

A 17 años de la quiebra de la empresa paraestatal Autotransportes Urbanos de Pasajeros Ruta 100, el Gobierno del Distrito Federal entregó ayer a ex trabajadores que no fueron incorporados a programas de apoyo para quienes perdieron en su momento sus empleos, los primeros mil pagos de un plan emergente convenido con sus dirigentes.

El subsecretario de Gobierno del Distrito Federal, Juan José García Ochoa, informó que por medio de la Secretaría del Trabajo y Fomento al Empleo (STFE) se entregaron ayer 12 millones 867 mil 600 pesos a trabajadores organizados en empresas cooperativas de transporte, con la finalidad de que puedan echar a andar sus proyectos.

Dijo que el Programa Especial Emergente de Beneficio de los ex trabajadores de Ruta 100, es resultado de las negociaciones del secretario de Gobierno, Héctor Serrano Cortés, y los ex titulares de la STFE, Benito Mirón Lince, y de la Secretaría de Transportes y Vialidad (Setravi) Armando Quintero Martínez, con los trabajadores de la extinta R-100.

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Ayer se entregaron los primeros mil pagos a ex trabajadores de Ruta 100Foto Roberto García Ortiz

El funcionario explicó que ex trabajadores y dirigentes del sindicato Sutaur 100 que no habían sido incluidos en proyectos anteriores tras la quiebra de la empresa, se organizaron en tres empresas: Corporativa de Trabajadores de la ex Ruta 100, Autobuses Metropolitanos 101 y Sistema Integral de Transporte, representadas por José Jorge Cuéllar, Ernesto Monroy Martínez, Felipe Domínguez Correa, respectivamente, y pidieron al gobierno de la ciudad instalar mesas de trabajo para dar continuidad a los acuerdos políticos suscritos en 1996 con el entonces Departamento del Distrito Federal, y ratificados por el primer gobierno electo de la ciudad, en 1999, para dar solución al conflicto que se generó con la quiebra.

De esta negociación, agregó, se convino en marzo pasado, entregar a ex trabajadores un apoyo económico a cada uno por 12 mil 867.60 pesos.