Zacatecas, Zac., 14 de agosto.

La tarde de este miércoles concluyó el paro de labores en la mina de oro a cielo abierto El Coronel, propiedad de Grupo Frisco, luego que el sindicato nacional minero llegó a un acuerdo en la ciudad de México con la empresa propiedad de Carlos Slim Helú, tras dos meses y medio de conflicto.

Al final de la negociación, Grupo Frisco reconoció que el sindicato nacional minero, encabezado por Napoleón Gómez Urrutia, tiene la titularidad del contrato colectivo de trabajo (CCT) de la mina El Coronel, ubicada a un lado de la carretera Ojocaliente-Loreto.

La empresa aceptó pagar el ciento por ciento de los salarios caídos del periodo que duró el paro. Ambas partes convinieron también aplicar un convenio para incrementar la productividad y promover el respeto a los intereses de los trabajadores.

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), intermediaria y coadyuvante en el arreglo, se comprometió a estudiar positivamente el pago justo de utilidades a los obreros, informó el sindicato nacional minero.

El acuerdo central del pacto fue que Grupo Frisco aceptó que la titularidad del contrato de esta mina la tiene el sindicato nacional minero, dirigido por Napoleón Gómez Urrutia, organización a la cual todos los trabajadores determinaron afiliarse desde el inicio del conflicto. La dependencia federal detalló que habrá un recuento en 30 días para establecer en definitiva la titularidad del CCT.

Tanto Grupo Frisco como la STPS afirmaron que cumplirán el convenio 87 de la Organización Internacional del Trabajo, referente a la libertad de asociación.

La compañía se comprometió a cambiar su actitud hacia los trabajadores y respetar plenamente sus derechos.

Horas antes del acuerdo entre Grupo Frisco y el sindicato nacional minero arribaron a Zacatecas 433 guardias privados del estado de México, contratados por Grupo Frisco, confirmaron a distintos medios fuentes de la Secretaría de Seguridad Pública del estado.

Los uniformados pernoctaron en un motel del paraje carretero Las Arcinas, a 20 kilómetros de la ciudad de Zacatecas, y la mañana de este miércoles se trasladaron en 12 autobuses a los límites de la entidad con Aguascalientes, donde se ubica la mina.

Esto reavivó la tensión en la mina, donde se encontraban alrededor de 500 trabajadores con sus familias, quienes montaron un campamento para impedir que el yacimiento fuera recuperado por la fuerza.

En los límites de la carretera Ojocaliente-Loreto, unos 50 policías estatales preventivos, con armas largas, a bordo de patrullas y al mando del comandante Gilberto Sánchez, se mantenían a la expectativa ante el riesgo de un enfrentamiento entre los guardias privados y los obreros.

Sin embargo, alrededor de las 17 horas arribaron a la mina El Coronel, procedentes de la ciudad de México, varios integrantes del comité ejecutivo nacional del sindicato minero, encabezados por Sergio Beltrán Reyes, secretario del interior, del exterior y de actas, para dar la noticia a los paristas: se logró un acuerdo valioso con Grupo Frisco y concluyó el paro.

Se quedó en muy buenos términos. Las instalaciones se van a entregar de inmediato para iniciar operaciones, pero será el viernes a las 7 horas cuando formalmente todos los trabajadores reanuden sus labores, precisó.

Interrogado sobre las dos demandas fundamentales de los trabajadores mineros en paro –que se les permitiera adherirse al sindicato minero y abandonar la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) y la entrega de un bono de utilidades (que debían haber recibido en mayo)–, Beltrán Reyes respondió que en ambos casos hay algunas condiciones que deberán cumplirse.

Para la entrega del bono, acordamos esperar los resultados de una auditoría que realizará la STPS a Grupo Frisco, concretamente a la unidad El Coronel, para revisar si los números que ellos están presentando ante la Secretaría de Hacienda como utilidades son reales.

En 45 días se presentarán los resultados de esta auditoría fiscal y con ellos se sabrá si procede la demanda de los trabajadores mineros: que a cada uno se le entregue un bono de utilidades de 80 mil pesos y no de 35 mil, como pretende la empresa.