Jueves 15 de agosto de 2024, p. 14
A poco más de una semana de que el sindicato Miguel Trujillo, de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), anunció un acuerdo con la llantera Pirelli para armonizar su contrato colectivo de trabajo (CCT) con la Ley de la Industria Hulera, dicho convenio no ha sido presentado a la base trabajadora, por lo que existe un vacío de información que nos hace pensar que se trató de una farsa
, señaló la Liga Sindical Obrero Mexicana (LSOM).
Juan Carlos Barrientos Ramírez, delegado del sindicato independiente en la planta de neumáticos ubicada en Silao, Guanajuato, consideró que ese anuncio únicamente persigue confundir
a los representantes del gobierno de Esta-dos Unidos que investigan la denegación del derecho a la contratación colectiva auténtica por la no aplicación del contrato-ley en la empresa, como parte de la queja laboral al amparo del T-MEC que solicitaron el 22 de julio pasado.
Tanto la empresa como la CTM han sido opacos en el contenido de dicho convenio
y, por el contrario, sólo ha corrido información imprecisa
, en la que se destaca que no todas las personas gozarán del pago de prestaciones y que éstas sólo aplicarán para personas que tienen mayor antigüedad, dijo.
Sostenemos que el Contrato Ley de la Industria Hulera debe aplicar íntegramente en la empresa Pirelli y que el pago de sus prestaciones no debe discriminar a ninguna de las personas que trabajamos en ella
, advirtió el delegado de la LSOM.
Mencionó que en días pasados, la organización sindical de corte independiente presentó ante el Tribunal Laboral Federal la demanda por la titularidad de la representación sindical, así como una demanda por la nulidad del CCT y el pago de las prestaciones no cubiertas para que se aplique íntegramente el contrato-ley de la industria hulera en la planta de Pirelli.